Sinkronia è un’agenzia di marketing e comunicazione, contenitore di innovazioni e competenze: crea sinergie, strategie e strumenti utili alla crescita e al posizionamento delle aziende sul mercato.

EUROSA è il marchio commerciale di RB Eurosa SAARL, società appartenente al fondo di investimento inglese, di proprietà dei fratelli Reuben.

L’azienda produce piante verdi da interno, cactus, succulente e piante stagionali.

Costruita su una superficie di 250 ettari, di cui 85 di serre, EUROSA è oggi una realtà agricola di primaria importanza europea situata nel sud Italia, nel comune di Candela (Fg), dove sono impiegate una media annua di 200 persone.

Una realtà agricola all’avanguardia, grazie all’utilizzo della cogenerazione, all’implementazione di soluzioni innovative per l’utilizzo dell’acqua e alla lotta integrata.

La qualità delle produzioni, la sostenibilità ambientale e la salvaguardia delle risorse umane sono tre degli aspetti più importanti che l’agricoltura moderna dovrà affrontare nei prossimi anni e la nostra azienda è fortemente impegnata in questo percorso “Driven by Sustainability“.

Per questo motivo, la società già dal 2015 ha ottenuto la certificazione ambientale internazionale MPS-ECAS di livello “A” ed è in procinto di ottenere anche la certificazione GLOBAL GAP, che viene rilasciata alle aziende che implementano buone pratiche agricole in tema di tracciabilità dei prodotti, sicurezza dei lavoratori e igiene nei luoghi di lavoro.

Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata con oltre 1200 punti vendita in Italia e Slovenia.
È una delle poche realtà economiche, nel settore distributivo, in continua espansione che mira a una rete di punti vendita sempre più capillare sul territorio italiano ed estero.
Il nostro capitale umano è composto da oltre 13000 risorse. Chi lavora nel Gruppo Eurospin vive in un ambiente dinamico, organizzato ed in costante crescita.
Eurospin favorisce la crescita personale e professionale, sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.
L’azienda si impegna costantemente nello sviluppo delle proprie risorse umane investendo nella formazione, affinché l’energia e la creatività dei singoli trovino piena espressione nella realizzazione del proprio potenziale.

SANITÀ PIÙ è una Cooperativa giovane costituita nel 2009 che propone la  gestione  di  servizi sanitari, sociali e sociosanitari sia di tipo residenziale che semiresidenziale, che domiciliare. Gli interventi della Cooperativa nascono dalle esigenze del territorio e da questo ricevono ulteriori stimoli e informazioni: per migliorare le nostre risposte e progettarne di nuove, e si rivolgono a tutte le fasce d’età dagli anziani affetti da demenze, agli adulti con disabilità, ai minori con disabilità. Tutti gli operatori della Cooperativa Sociale SANITÀ PIÙ condividono un alto profilo professionale, ognuno nel proprio ambito di intervento e una motivazione profonda al lavoro sociale, si parla inoltre di un gruppo di lavoro giovane costantemente stimolato dal contesto.

Lidl è una realtà che opera nell’ambito della Grande Distribuzione Organizzata e appartiene al Gruppo Schwarz, fondato in Germania nel 1973. Oggi è presente in 32 Paesi con una rete di oltre 10.800 punti vendita e oltre 287.000 collaboratori.
Lidl Italia, presente dal 1992, può contare su oltre 650 punti vendita che impiegano complessivamente oltre 16.000 collaboratori.
Lidl Italia è presente sul territorio con 10 Direzioni Regionali che assicurano ogni giorno ai nostri clienti prodotti di qualità e un assortimento merceologico completo. La Direzione Generale si trova ad Arcole, in provincia di Verona, e conta più di 600 collaboratori.
Lidl Italia è stata nuovamente premiata come “Best Work Place 2019” dal Great Place to Work Institute, al quale si aggiungono i riconoscimenti e le certificazioni “Top Employers Italia” e “Top Employers Europe”.
Inoltre Lidl Italia ha ricevuto numerosi premi da parte di studenti e neolaureati:
“Best Employer of Choice 2019” di CESOP Communication, “Most Attractive Employers 2019” di Universum e “Online Talent Communication 2019” di Potential Park.