Radar Consulting Italia

La Nostra Mission

Radar Consulting è leader nella ricerca e selezione di profili specializzati Sales & Marketing e di Agenti di Commercio, e nei servizi di consulenza di direzione sullo sviluppo delle reti di vendita.

Posizioni Aperte
Per conto di prestigiosa Azienda Italiana, Leader Mondiale nel settore Food, siamo alla ricerca di n. 1

Junior Industrial Controller

La risorsa inserita supporterà il Senior Controller nella gestione delle seguenti attività:

Controllo della contabilità industriale
Monitoraggio dei costi di produzione
Analisi degli scostamenti
Redazione di report per il Management

REQUISITI

Il candidato ideale, laureato preferibilmente in scientifiche o economiche, possiede una buona conoscenza della lingua inglese ed un’ottima padronanza dei principali strumenti informatici.

Elevate doti analitiche, precisione e capacità relazionali sono le competenze trasversali necessarie alla gestione del ruolo.

E’ previsto un iniziale inserimento in stage della durata di 6 mesi con rimborso spese e concrete possibilità di assunzione al termine.

La ricerca si intende rivolta ad ambo i sessi (L. 125/91, art. 4 comma 3).

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Per conto di Azienda Multinazionale Leader nel settore farmaceutico, siamo alla ricerca di n. 1

Junior Recruiter

La risorsa selezionata avrà l’opportunità di affiancare e supportare l’HR Business Partner nella gestione di tutte le attività legate alla Ricerca e Selezione di profili Sales & Marketing.

In particolare si occuperà di:

– redazione e pubblicazione annunci;
– screening cv ed interviste telefoniche;

– convocazione a colloquio dei candidati e colloqui di selezione.

Requisiti richiesti:

– Laurea in materie economiche/giuridiche/umanistiche;

– Buona conoscenza della lingua inglese;

– Dimestichezza nell’utilizzo dei principali strumenti informatici.

Vogliamo entrare in contatto con candidati appassionati e fortemente motivati a lavorare in ambito Risorse Umane e che possiedano spiccate capacità relazionali, doti di ascolto e ottime capacità di analisi.

Si offre stage retribuito di 6 mesi con concrete prospettive di inserimento in Azienda.

L’offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 125/91, art. 4 comma 3).
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Per conto di Importante Multinazionale specializzata nel settore dei Beni di Largo Consumo, siamo alla ricerca di n. 1

Junior Web Strategist

La risorsa selezionata avrà l’opportunità di affiancare e supportare il Digital Brand Manager nella gestione delle seguenti attività:

Gestire i siti internet aziendali e i principali canali social;
Definire il piano editoriale e i contenuti in collaborazione con la Web Agency;
Implementare le campagne di Social Advertising, monitorandone le performance;
Raccogliere i dati provenienti dai canali digitali per predisposizione di report statistici.

Requisiti richiesti:

Laurea in Economia o Scienze della Comunicazione con specializzazione in Web Marketing;
Buona Conoscenza delle principali leve di SEO e Web Marketing;
Buona conoscenza della lingua Inglese;
Padronanza nell’utilizzo dei principali strumenti informatici e dei canali social più diffusi (Facebook, Instagram, Pinterest, LinkedIN, Youtube)
Capacità di analisi
Spiccate capacità relazionali
Propensione al problem solving

E’ previsto un inserimento in stage della durata di 6 mesi con rimborso spese.

La ricerca si intende rivolta ad ambo i sessi (L. 125/91, art. 4 comma 3).
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Per conto di prestigiosa Azienda Italia, Leader mondiale nel segmento Luxury, siamo alla ricerca di n. 1

Junior HR Legal

La risorsa selezionata avrà l’opportunità di supportare l’HR Legal & Industrial Relations Manager nella

· Negoziazione di accordi sindacali aziendali

· Gestione del contenzioso del lavoro giudiziale / stragiudiziale / disciplinare

· Interpretazione normativa lavoro

· Redazione di accordi sindacali

Requisiti richiesti:

– Laurea in materie giuridiche

– Buona conoscenza della lingua inglese;

– Dimestichezza nell’utilizzo dei principali strumenti informatici.

Vogliamo entrare in contatto con candidati appassionati e fortemente motivati a lavorare in un contesto dinamico e di respiro internazionale, laureati in materie giuridiche, con una buona conoscenza della lingua inglese e dei principali strumenti informatici.

Completano il profilo spiccate capacità relazionali, precisione e ottime doti di ascolto.

Si offre stage retribuito di 6 mesi con concrete prospettive di inserimento in Azienda.

L’offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 125/91, art. 4 comma 3).